사회적 사명이 필요합니까? 지옥, 아니. 이익은 사명입니다.
32 번 : 태도를 관리하십시오. 다른 사람이 당신을 위해 그것을 선택하게하지 마십시오.
진실은 따가 울 수 있지만 생명을 구할 수있는 쓴 약입니다.
신호등처럼 피드백을 제공하는 방법-적색 등 (정지), 황색 등 (경고), 녹색 등 (이동)-사용 및 기억하기 쉽습니다.
똑똑한 사람들은 단순히 질문을하는 것이 아니라 똑똑한 질문을합니다.
자신 만의 방식으로 진행되는 방법과 이에 대해 어떻게해야하는지 알아보십시오.
당신이 말하는 것은 멋지다. Cool은 당신이하는 일입니다. 특히 다른 사람들이 보지 않을 때 그렇습니다.
큰 회의가 다가오고 있습니까? 처음부터 끝까지 생산성을 높이려면 다음 5 가지 필수 단계를 따르세요.
직업에 대한 열정은 대부분의 사람들에게 필수입니다. 그러나 운전을 다시 시작하기 위해 일을 시작하기 전에 다음 5 단계를 일상에 추가하십시오.
Mary Poppins가 말했듯이 '시작은 반쯤 완료되었습니다!' 생산적인 루틴을 준비하려면 계속 읽으십시오.
대부분의 관리자는 직원이 잠재력을 최대한 발휘하도록하는 데 실패합니다. 그 이유는 다음과 같습니다.
휴가를 내면 엄청난 이점이 있습니다. 휴가 부족을 재고해야 할 수도 있습니다.
일어나 빛나 ... 침대에서 일어나 앞으로의 하루에 집중하세요
다른 사람들이 우리를 인식하는 방식에 어떤 영향을 미치는지 알지 못한 채 매일 얼마나 많은 말을합니까?
게이츠 재단은 하나만 효과가있을 것이라는 것을 알고 있음에도 불구하고 7 개의 백신을 제조하는 공장을 짓고 있습니다.
'핵심적으로 성행위는 다른 사람에 대한 존중의 부족입니다.'
대통령은 페이스 북이 '항상 트럼프를 반대했다'고 주장했다.
세계에서 가장 유명한 기업가는 방금 공개 된 비디오를 기반으로 현재 POTUS를 많이 생각하지 않습니다.
소매에 마음을 품는 것은 종종 약점으로 생각 될 수 있지만 때로는 비즈니스에서 취약하다는 것이 가장 큰 자산이 될 수 있습니다.
어깨 너머로 쳐다 보거나, 자의식이 있거나, 자신의 행동이 다른 사람에게 어떻게 보일지에 대해 짜증이 난다면, 걱정을 멈추는 데 도움이되는 몇 가지 방법이 있습니다.