모든 사람들은 우리가 하루 종일 있기를 원하는 내 마음의 틀에 들어가기 위해 좋은 영감을주는 인용구를 좋아합니다. 소셜 미디어를 통해 어디서나 볼 수 있습니다. 여기 일주일 내내.
나는 내가 필요한 것을 기반으로 나를 위해 하나를 선택합니다. 자극 그 특별한 날. 때로는 내가 느끼는 것과 정반대이거나 침착 함을 유지하거나 중요한 것에 집중하는 것을 기억하도록 상기시키는 것일 수 있습니다.
성공한 사업가, 인물, 운동 선수, 심지어 할리우드 스타의 영감을주는 많은 인용문이 있습니다. 하지만 제가 가장 좋아하는 인용구 중 일부는 2,500 년 전의 것입니다.
그리스 철학자들은 우리가 사업에 동기를 부여하기 위해 오늘날에도 여전히 강력한 삶의 방식에 대한 귀중한 교훈을 가르쳤습니다.
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제가 가장 좋아하는 다섯 가지 고대 지혜 단어와이를 오늘날에 활용할 수있는 방법은 다음과 같습니다.
1. '모든 것이 흐르고 아무것도 남아 있지 않으며 모든 것이 길을 잃고 아무것도 고정되어 있지 않습니다 .'-- Heraclitus
우리는 얼마나 자주 변화에 저항 했습니까? 여기에는 비즈니스에 최신 기술을 채택하지 않거나, 고객 기반 요구 사항이 진화하고 있음을 알지 못하거나, 프로젝트 관리 방식을 개선하지 않는 것이 포함될 수 있습니다.
이 인용구는 삶과 마찬가지로 비즈니스가 항상 움직이고 진화하고 있음을 상기시켜줍니다. 일단 그것을 수용하면, 과거의 좌절을 극복하고 기회가 발생할 때이를 수용 할 수 있습니다.
2. '당신이 남긴 것은 비석에 새겨진 것이 아니라 다른 사람들의 삶에 짜여진 것입니다 .'-- 페리클레스
비즈니스에서 궁극적 인 목표는 무엇입니까? 달러와 센트를 생각하지 마십시오. 그러나 무엇을 성취하려고합니까? 사람들의 삶과 번영 방식을 바꾸는 것이 포함됩니까? 나는 항상 비즈니스 사람들이 당신이 그들을 어떻게 느끼는지 기억하고 그것이 그들이 장기적으로 고객으로 다시 돌아올 수 있도록하는 것임을 강조합니다.
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3. '유일한 참 지혜는 당신이 아무것도 모른다는 사실을 아는 것입니다 .'-- Socrates
당신은 모든 답을 얻지 못할 것입니다. 그것은 좋은 것입니다. 종종 우리는 지식이나 기술이 없다는 것을 인정하고 위험을 감수하지 못하도록 두려워합니다.
27 세에 첫 사업을 시작했을 때, 제가 무엇을하고 있는지 알고 있다고 생각했습니다. 교육을 통해 기술에 대한 지식을 얻을 수 있었지만 진정한 교육은 제 고객과 직원으로부터 얻은 것임을 곧 알게되었습니다. 다른 사람들이 내 사업에 대해 많은 것을 가르쳐 줄 수 있다는 사실을 받아들이는 것은 내가 더 나은 (그리고 현명한) 사업인이되는 데 도움이됩니다.
4. '품질은 행위가 아니라 습관입니다 .'-- 아리스토텔레스
자신과 팀의 성과를 개선하고 비즈니스를 경쟁에서 우위로 끌어 올리려면 품질에 대한 강조가 일관되어야합니다. 이것은 귀하의 비즈니스에 따라 귀하에게 다른 것을 의미 할 수 있습니다.
제 요가 스튜디오에서 저는 이것을 모든 사람이 요가를 연습해도 평가받지 않고 안전하다고 느끼는 수용하는 커뮤니티를 만들고 제공하는 것으로 해석합니다. 저는 모든 선생님들이 수업에서 이런 종류의 환경을 제공하여 각 사람이 어떤 수준의 요가를하든 환영받는 느낌을받을 수 있도록합니다.
이 수준의 품질을 매일 연습하면 항상 우리 비즈니스의 일부가됩니다.
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5. '듣는 법을 알면 말을 잘 못하는 사람들에게도 이익이 될 것입니다 .'-- Plutarch
우리는 너무 많이 말하고 너무 적게 듣습니다. 팀원에서 고객에 이르기까지 주변 사람들의 말을 듣는 데 집중하면 사람들의 아이디어, 문제 및 욕구를 더 잘 이해할 수 있습니다.
적극적인 청취를 통해이를 연습 할 수 있습니다. 이것은 사람들의 문제의 근원에 도달 할 수 있도록 개방형 질문을하는 것을 의미합니다. 이를 통해 팀의 성공을 방해하는 문제를 해결하는 데 도움이됩니다. 더 많은 질문을할수록 (그리고 더 많이들을수록) 더 많은 정보를 받게되며, 적절한지도와 피드백을 제공하는 데 필요한 정보를 얻게됩니다.
종종 최고의 조언은 우리 이전의 삶을 경험하고 올바른 길을 찾기 위해 문제가있는 물을 성공적으로 탐색하는 방법을 발견 한 사람들로부터 나옵니다. 오늘날 우리가 겪고있는 투쟁은 그리스인들이 보여주는 것처럼 새로운 것이 아닙니다. 그것은 정말로 인간의 조건입니다.
근무일 내내 픽업 또는 재설정이 필요할 때 이러한 오래된 조언을 편리하게 보관하십시오. 지금은 2 천년 전과 마찬가지로 관련성이 있습니다.
