Richard Branson 경의 딸인 Holly Branson은 다음과 같은 책을 썼습니다. WEconomy 차세대 사회적 기업가들에게 영감을주기 위해.
Holly Branson은 Virgin Group과 함께 회사의 비즈니스 전략을 선의의 힘으로 추진하는 임무를 맡고 있습니다. 홀리는 WEconomy를 공동 저술했으며 Marc 및 Craig Kielburger의 형제이자 설립자입니다. 우리 , 사람들을 하나로 모으고 세상을 바꿀 수있는 도구를 제공하는 글로벌 운동입니다.
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열한 LinkedIn 게시물 Holly는 프로젝트를 설명하면서 'WEconomy는 스토리의 모음이며 비즈니스의 핵심에 목적을 포함시키는 것의 중요성에 대해 학습합니다.'라고 말했습니다.
이 책은 오프라 윈프리, 매직 존슨, 홀리의 아버지 리처드 브랜슨과 같은 거대 스타들의 이야기를 공유하여 목적이 있고 성공적인 비즈니스 전략을 통해 세상을 더 나은 곳으로 만드는 것이 어떻게 가능한지 보여줄 것입니다. 이 책의 저자는 또한 비영리 및 사회적 기업가 정신 부문에서 목적 중심 비즈니스에 대한 개인적인 경험을 공유합니다.
책을 완성하기 위해 Holly는 친애하는 아빠를위한 비즈니스 조언에 의존하고 '먼저 예라고 말하고 나중에하는 방법을 배우는'사고 방식을 통합했습니다. Holly는 전에 책을 쓴 적이 없지만 WEconomy는 이미 Microsoft CEO Satya Nadella, Unilever CEO Paul Polman 및 Spanx 창립자 Sara Blakely와 같은 비즈니스 리더로부터 놀라운 추천을 받았습니다.
사회적 기업가 정신의 증가와 우리의 직장 생활에서 더 많은 의미에 대한 요구가 증가함에 따라 WEcononmy는 관심있는 독자의 기반을 찾을 준비가되었습니다.
그리고 현대 사회에서 이처럼 강렬한 일 문화로 인해이 책은 더 적절한시기에 나올 수 없었습니다. 오늘날 평균적인 사람은 일생 동안 약 90,000 시간을 일합니다. 또는이 수치를 다른 방식으로 보면 인생의 약 1/3을 직장에서 보낼 것입니다. 그것은 많은 시간입니다.
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우리는 여전히 일 중심 사회이지만,이 세대는 일에 목적이 있어야한다는 것을 깨닫습니다. 오늘날 직원들은보다 광범위한 사회적 가치에 따라 생활하고 일하기를 원합니다. 그들은 직장에서 보낸 시간이 그들이받는 개인적인 급여의 무게 이상의 의미를 갖고 있다고 느끼기를 원합니다.
WEconomy에서 Branson은 목적 중심의 비즈니스를 갖는 것이 '생산성을 높이고 최고의 성과를 유지하는 데 핵심적인 요소'라고 제안합니다. 이와 같은 결과는 비즈니스 커뮤니티에 좋은 소식입니다.
21성세기는 이미 사회적 기업가 정신의 가장 혁신적인 사례를 탄생 시켰습니다. 그러나 목적 중심 비즈니스의 실용성을 지적하는 비즈니스 사례가 추가 될 때마다 이러한 추세는 계속 증가 할 것입니다.
