메인 받아 들여 쓰다 사람들이 너무 일찍 목표를 포기하는 7 가지 이유

사람들이 너무 일찍 목표를 포기하는 7 가지 이유

내일의 별자리

너무 많은 사람들이 하루에 성공을 판단하는 것은 현실적이지 않으며 그 이유가 여기에 있습니다.

그들은 정말 큰 목표를 세웠는데, 일반적으로 여러 기술 세트의 숙련도를 결합한 것인데, 각 기술을 마스터하는 데 몇 년이 걸립니다. 그 목표는 외부 검증과 관련된 일종의 희망과 연결되어 있습니다. '내가 이것을 달성하면 그때 모두가 나를 존경 할 것이다! ' 그리고 마지막으로, 마지막으로, 그들은 목표를 향해 끊임없이 노력할 것을 맹세합니다.이 모든 것이 먼저 매일을 검토하고 바쁜 일정에서 실제로 펜을 패드에, 브러시를 이젤에, 코를 숫돌과 필요한 작업을 수행하십시오.

요컨대, 그들은 시작하기도 전에 실패했습니다.

당신은 그 사람들 중 하나 일 가능성이 있습니다. 지구상의 모든 사람이 '그 사람 중 하나'이기 때문입니다. 우리 모두는 목표 지향적이라고해도 비현실적인 것을 기대하는 요령을 가지고 있습니다.

꿈을 쫓는 사람들은 그런 말을하고 '넌 날 막을 수 없어!'라고 말한다. 그러나 그들은 자신의 성공이 무차별 대입의 결과가 아니라는 사실을 깨닫지 못합니다. 장기적으로 성공하는 것은 과감하게 앞으로 나아 가기보다는 뒤로 물러서서 산만 함을 빼는 것과 훨씬 더 관련이 있습니다. 후자는 당신이 타는 방법입니다.

이 모든 것은 실제로 빙산의 일각에 불과합니다. 사람들이 진짜 이유는 다음과 같습니다 목표를 너무 일찍 포기합니다.

1. 그들은 기술을 얻고 자하는 것보다 결과를 더 원합니다.

얼마나 많은 사람들이 자신이되고 싶어하는 권위있는 무언가를 자주 말하지만 실제로 그렇게되기 위해 필요한 조치를 취하지 않는 것을 알고 있습니까?

많이.

인간은 웅장한 아이디어에 빠지기를 좋아합니다. 우리는 코딩 방법을 배우면서 수년간 어두운 방에 앉아있는 것보다 훨씬 더 유명한 기술 기업가라는 생각을 좋아합니다. 첫 번째 도로 블록에 도달하면 어떻게됩니까? 실패가 가정되고 전체 경로가 완전히 포기됩니다. 기술에 대한 지식과 숙달이 원동력이 아니었기 때문에 마지막에 빛나는 보상은 그랬습니다.

2. 그들은 사람들이 생각하는 것에 너무 신경을 쓴다 (그리고 실패 할 때 판단을 두려워한다).

사보타주.

거부에 대한 두려움을 피하기 위해 사람들이하는 일입니다. 자신을 방해함으로써 미리 실패가 오는 것을 볼 수 있습니다. 준비 할 수 있습니다. 당신의 잘못이 아니었다는 전체 이야기를 만들 수 있습니다. 그리고 그 모든 것이 모든 것을 줄에 세우고 세상에 앞줄 좌석을 제공하는 것보다 훨씬 안전합니다.

사람들은 실패하면 다른 사람들이 어떻게 생각할지 두려워하기 때문에 포기합니다.

3. 그들은 실패를 배운 교훈으로 착각합니다.

최고의 목표를 세운 사람들은 실패가 변장의 교훈에 지나지 않는다는 것을 알고 있습니다. 사실, 내가 살고있는 인용구는 '실수하지 말고, 항상 교훈을 얻고, 영원히 주인'입니다. 이것이 진정한 숙달의 길에 대한 모토입니다.

그러나 목표를 포기하는 사람들은 실패를 레이블로 취급합니다. '나는 실패했습니다.'그들은 눈앞에서 기회를 완전히 놓치면서 반복해서 반복합니다.

그렇게 본다면 실패 일뿐입니다. 성공하는 다른 모든 사람들에게 그것은 힘들게 얻은 교훈에 지나지 않습니다.

4. 그들은 피벗보다는 타월을 던질 것입니다.

처음부터 모든 방식, 형태 및 형태에 대해 정확히 알고있는 한 회사를 찾으십시오. 존재하지 않습니다.

회사, 브랜드, 아이디어 및 비전은 고정 된 선박이 아니기 때문입니다. 그들은 미리 테이블에 만들어져 정확한 형태로 살아 나지 않습니다. 그들은 시간이 지남에 따라 진화하고 성장하며 피드백을 수집하고 조정합니다.

목표를 포기하는 사람들은 그들의 여정이 제공 한 새로운 정보로 타협하기를 꺼려하면서 시작 당시의 비전에 너무 집착합니다. 그들은 길을 따라 배운 것을 취하고 적용하고 아이디어가 모양을 바꾸도록 허용하는 것보다 실패한 벤처로 모든 것을 분필로 작성합니다.

요컨대, 그들은 원래의 기대를 놓칠 수 없습니다.

5. 그들은 아이디어가 살아가는 것을 볼 수있을만큼 오랫동안 자신의 아이디어를 고수 할 수있는 훈련이 없습니다.

모두가 '아이디어 가이'(또는 소녀)가되고 싶어합니다. 모두가 방으로 들어가서 5 분 동안 듣고 미친 생각을 외친 다음 마이크를 내려 놓고 나가기를 원합니다. 잡초에 빠져 그 아이디어에 생명을 불어 넣고 싶어하는 사람은 거의 없습니다.

그 이유는 잡초 속에있는 것이 힘든 일이기 때문입니다. 손을 더럽혀 야합니다. 당신은 당신의 물건을 정말로, 정말로 알아야합니다. 매일 알려지지 않은 것을 포용하고 어떤 문제가 발생하더라도 앞으로 나아가 야합니다.

대부분의 경우 사람들은 단순히 훈련이 부족하기 때문에 목표를 포기합니다. 그들은 프로젝트가 얼마나 작은 지에 관계없이 끝까지 무언가를 볼 수 없습니다. 그들은 영감을받은 날뿐만 아니라 영감을받지 못한 날에도 일하는 데 필요한 습관을 길러 내지 못했습니다.

6. 다른 사람이하는 일에주의가 산만 해집니다.

기업가는 다른 사람이 성공적으로 구축하고있는 회사를 구축하고자하는 것으로 유명합니다.

비유에서, 사람들은 다른 사람의 음식에서 보는 것을 원하기 때문에 자신의 접시에있는 것을 포기합니다. 특히보고있는 것이 실행하기 쉬운 비즈니스 모델 (드물게는 드물지만) 인 것처럼 보일 때주의가 산만해질 수 있습니다.

이로 인해 인내심이 부족하여 규율이 부족하여 포기하는 과정이 빨라집니다.

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7. 그들은 자신을 충분히 믿지 않는다.

그리고 물론, 인간에게 알려진 가장 남용되었지만 잔인 할 정도로 진실한 진부한 표현 : 목표를 포기하는 가장 빠른 방법은 자기 믿음의 부족입니다.

마음가짐이 모든 것이며, 철갑과 긍정적 인 마음가짐 없이는 실패 할 것입니다. 그것은 모두의 차갑고 단단한 진실입니다. 아무리 재능이 있더라도 은색 접시에 아무리 많은 기회가 주어 지더라도 자신에 대한 믿음이 부족하면 모든 것을 낭비 할 방법을 찾을 것입니다.

반대로 견딜 준비가 된 세밀하게 조정 된 사고 방식을 가진 사람들은 아이디어를 성공으로 볼 수 있고 볼 수 있습니다. 평균적인 기술을 가지고 있지만 끈질긴 마음을 가진 평범한 사람은 결승선을 통과 할 수 있습니다. 자기 믿음이없는 재능있는 사람은 그렇게 할 수 없습니다.

위의 내용 중 하나가 당신에게 공감한다면, 나는 방향을 바꾸기 위해 긍정적 인 습관을 형성하기 시작할 수있는 방법에 대해 질문 할 것을 적극 제안합니다.

성공은 당신의 것입니다.