많은 것들이 고자질하다 성공을 향한 사람의 의지 : 헌신, 열정, 규율, 기꺼이 희생하려는 의지, 에너지 및 창의성이 모두 역할을합니다. 그러나 내 경험상 (내 자신의 사업체를 구축하고 내가 고용 한 수백 명의 사람들을 되돌아 보면) 누군가의 성공 가능성을 나타내는 가장 명백한 습관은 훨씬 쉽게 관찰 할 수있는 것입니다. 30 년 전에는 예상하지 못했던 일이지만 일관되게 사실임이 증명되었습니다.
두 번째 사업 인 Delphi Group을 시작했을 때 저는 매주 금요일에 회사 전체 회의를 실시했습니다. 그것은 회사 차원에서 그것이 저의 파트너이고 제가 집에서 만나는 것을 의미했을 때 시작되었으며, 4 대륙에 직원이있는 Inc. 500 회사가있을 때까지 계속되었습니다. 이러한 회의는 회사 문화의 중요한 부분이었습니다. 그들은 우리가 의제없이 공개적으로 자유롭게 공유하고 우리의 성공을 축하하며 우리의 도전에 협력 할 수있게 해주었습니다.
회사가 마침내 두 번째 침실에서 '진짜'사무실로 이사했을 때, 보스턴 시내가 우리가 원하는 이미지에 훨씬 더 적합하고 필요한 인재를 유치하는 데 도움이 될 것이라고 결정했습니다. 단점은 출퇴근 시간에 보스턴으로 통근하는 데 60 ~ 90 분이 소요될 수 있다는 점입니다. 내 출퇴근 시간은 최대 2 시간입니다. 많은 기업가들과 마찬가지로 저는 매일 아침 사무실에서 첫 번째 기업가가되는 습관을 갖게되었습니다. 그래서 당연히 금요일 오전 회의가 8시에 시작되는 것이 잘못된 것을 보지 못했습니다.
물론, 그 시간이 나머지 팀원들에게 가장 편리한 시간은 아니 었습니다. 회의 시간을 변경해야한다는 부담감은 꽤 일정했습니다. 그러나 나는 곧 오전 8시에 출석한다고 불평하는 사람들이 하루 중 어떤 시간에 관계없이 대부분의 회의에 늦는 사람들이라는 것을 곧 깨달았습니다.
당시 함께 일했던 사람들의 성공을 되돌아 보면 시간 엄수는 성공할 사람들을 식별하는 믿을 수 없을 정도로 예리한 방법이라는 것을 깨달았습니다.
큰 팀장은 키가 몇이야
시간 엄수에 대한 것은 다음과 같습니다. 당신은 그것을 중요하다고 생각하지 않는 사람들에게 그것이 중요하다고 확신 할 수 없으며, 그것이 중요하다고 믿는 사람들은 그것을 종교처럼 붙잡습니다. 그 이유를 지적하는 과학도 있습니다.
연구에 따르면 시간을 잘 지키는 사람들은 일반적으로 유형 B 또는 더 느긋한 성격과는 다르게 시간을 인식하는 유형 A 성격입니다. 조사에 따르면 A 형인 사람은 58 초가 지나가는 1 분을 인식하는 반면 B 형인 사람은 77 초간 지속되는 것으로 인식합니다. 그다지 많이 보이지 않을 수도 있지만 약 30 % 델타입니다. 따라서 우리가 외삽하면 하루 동안 약 7 시간의 차이를 의미합니다. 그것은 A 형 성격 자들이 시간을 거의 낭비하지 않고 항상 하루에 더 많은 시간이 있기를 바라는 이유를 설명 할 수 있습니다.
시간 엄수 측면에서 의미하는 바는 시간에 따른 가치가 사람마다 크게 다를 수 있다는 것입니다. 예, 그것은 아인슈타인과 같은 상대 주의적 시간 왜곡이 생성되지 않기 때문에 단지 지각 일뿐입니다. 그러나 그 지각은 확실히 시간에 대한 우리의 태도를 형성합니다.
닥터 폴 나시프 민족 배경
분명히 나는 시간 엄수 행동을 단순화하고 있습니다. 예를 들어, 우월감과 타인에 대한 공감 부족과 같이 만성적으로 늦게되는 것을 설명 할 수있는 다른 요인이 있습니다. 또는 집중할 수 없거나 쉽게주의가 산만 해지고 건망증이 생기거나 다른 방식으로 무관심 할 수 있습니다. 하지만 성공을 저해하는 행동과 습관 목록에이 모든 것을 추가하고 시간 엄수가 미래 성공의 훌륭한 지표라는 점을 더욱 강조합니다.
그렇다면 계속 늦으면 성공할 수 없다는 뜻입니까? 성공의 훌륭한 지표이지만 부재가 실패를 보장하지는 않습니다. 다른 행동과 마찬가지로 시간 엄수는 장애가되는 경우 수정 될 수 있습니다.
그러나 그것이 변경하기 쉽다는 의미는 아닙니다. 우리의 모든 행동 중 시간 엄수는 수정하기 가장 어려운 행동 중 하나입니다. 우리는 각각의 정신에 깊이 박혀있는 수준으로 고정되어있어 알림 및 경보의 지속적인 외부 입력 없이는 영구적 인 수정이 거의 불가능한 것 같습니다. 여기에서 시간을 더 잘 지키는 방법에 대한 조언을 제공 할 수있을 것입니다. 제가 제공 할 수있는 최선의 조언은 제 시간에있을 수있는 능력이 미래의 성공을 어떻게 지원하거나 약화시키는 지주의 깊게 살펴 보는 것입니다.
더 많은 것을 제안하고 싶지만 30 초 안에 참석해야하는 회의가 있습니다.
